Charte de Responsabilité Sociétale

 

Les dirigeants de la société Holistic Développement,

 

Considérant que les activités économiques développées depuis la révolution industrielle, tout en reconnaissant leur contribution au bien-être des sociétés humaines, ont usé de modèles ayant atteint certaines limites critiques au regard des impacts et des incohérences qu’elles ont installés dans le travail, l’environnement, la répartition des richesses, les modes de consommation,

 

Considérant que l’environnement dans lequel nous évoluons est également en train d’atteindre un seuil critique, mettant en danger l’équilibre écologique ayant permis le développement des sociétés humaines, notamment en termes de climat, de biodiversité, de santé,

 

Considérant que les rapports sociaux et humains, que ce soit dans les relations et conditions de travail, les échanges commerciaux et les pratiques des affaires, la gouvernance des organisations, sont actuellement l’objet de légitimes remises en question de la part d’une société à la recherche de davantage de cohérence, de pertinence, et surtout de sens,

 

Constatent que les sociétés humaines contemporaines, font face à des défis d’une ampleur historique, et déclarent leur volonté de s’engager dans une démarche d’amélioration continue de leur aspects économiques, environnementaux, et sociaux, afin d’assumer leur part de responsabilité sociétale au sein de la sphère d’influence de leur entreprise.

 

Cet engagement passe par la volonté d’Holistic Développement :

  1. D’œuvrer et de promouvoir au respect des droits de l’Homme dans sa sphère d’influence, ainsi que des normes internationales de comportement
  2. De participer à l’amélioration des conditions de travail en interne, et avec ses parties prenantes, d’œuvrer en faveur du respect de la législation du travail, et de faciliter les relations de travail, notamment par la promotion de modes d’organisation collaboratifs
  3. De travailler en faveur de la réduction de ses impacts écologiques, et de promouvoir le respect de l’environnement parmi ses parties prenantes
  4.  De développer son activité économique dans une attitude de loyauté et de bonne pratique des affaires, notamment par la lutte contre la corruption, le respect des réglementations commerciales, et favorisant les échanges gagnant-gagnant dans ses pratiques commerciales
  5.  D’effectuer ses activités dans un esprit de service envers ses clients, et envers les consommateurs, par une amélioration continue de ses produits et services, et avec une attention particulière pour leur satisfaction, et pour leur santé
  6. D’inscrire ses activités dans le contexte global de la société dans laquelle nous évoluons, en considérant les particularités du territoire où nous travaillons, et développant une attitude citoyenne auprès des communautés locales
  7. De développer des modes de gouvernance collaboratifs et participatifs, et d’impliquer les différentes parties prenantes au niveau pertinent dans les processus de consultation et de décision.

 

Holistic Développement, souhaite ainsi, en cohérence avec sa propre dénomination, prendre en compte ces différents aspects dans une approche globale et holistique, développant sa réflexion sur les interactions et les interdépendances entre ces thématiques. Pour cela, nous nous engageons à mettre en œuvre des principes de transparence et d’éthique dans l’ensemble de nos relations avec nos parties prenantes.